為調(diào)整員工節(jié)后心態(tài)，確保今年工作開(kāi)好局、起好步，迅速進(jìn)入正軌，皋張公司1月31日、2月2日分兩批召開(kāi)了復(fù)工復(fù)產(chǎn)動(dòng)員會(huì)，進(jìn)行節(jié)后員工“收心歸位”工作動(dòng)員，同時(shí)對(duì)下一步公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)開(kāi)拓等工作進(jìn)行布置。
        公司總經(jīng)理薛震宇在全員會(huì)議上提出，困難重重的2022年，皋張安全態(tài)勢(shì)、經(jīng)營(yíng)形勢(shì)能夠優(yōu)于屬地其他同行，證明了皋張全員整體素質(zhì)好，是一支團(tuán)結(jié)向上、經(jīng)的住考驗(yàn)的團(tuán)隊(duì)。面對(duì)充滿挑戰(zhàn)的2023年，薛總要求全員迅速走出節(jié)日氛圍，迅速調(diào)整狀態(tài)，恢復(fù)生產(chǎn)秩序。一要持續(xù)關(guān)注當(dāng)下安全工作重點(diǎn)，將季候性防擱淺、防春霧及防高峰船流、防船舶碰撞等工作落到實(shí)處；二要利用好物流單位生產(chǎn)恢復(fù)期，盡快完成船舶年度修理，要求公司輪機(jī)技術(shù)人員克服人手緊張矛盾，團(tuán)結(jié)實(shí)干、加班加點(diǎn)，按預(yù)期計(jì)劃完成渡船的年度修理；三要開(kāi)展全員遵章守紀(jì)的教育與監(jiān)督，要杜絕員工習(xí)慣性違章，提升全員素質(zhì)，進(jìn)一步優(yōu)化生產(chǎn)秩序、減少行業(yè)監(jiān)管壓力。薛總還就如何做好節(jié)后車源的引導(dǎo)拓展，制定了主要負(fù)責(zé)人攜經(jīng)營(yíng)人員外出走訪、科學(xué)調(diào)度合理協(xié)調(diào)運(yùn)力、全員提升文明服務(wù)水平及給予拓展優(yōu)質(zhì)車源員工“特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”激勵(lì)等經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。要求全員克服節(jié)后可能出現(xiàn)的人員懶散、執(zhí)行力不高等問(wèn)題，以飽滿的工作熱情和良好的工作作風(fēng)，邁好節(jié)后安全生產(chǎn)的“第一步”。
        復(fù)工復(fù)產(chǎn)會(huì)議由皋張副總經(jīng)理蔣志軍主持。蔣副總利用會(huì)議通報(bào)了公司“安全標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)”運(yùn)行自評(píng)結(jié)果，并就最新的部分“標(biāo)準(zhǔn)化體系文件”及“船岸結(jié)合部安全作業(yè)”內(nèi)容進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)。