為激勵廣大員工創新創造，搭建一個互相學習、共同提高的平臺，11月12日下午，公司組織召開2021年度員工創新工作室成果交流會。來自技裝處、皋張、暨陽、博聯、江陰博丞、博泰、驥江的7個員工創新工作室，現場交流分享今年的創新經驗與成果。
    技裝處的張俊創新工作室從60M新汽渡船船型、機艙兩方面入手，實施了近10項創新項目，新船安全性能、經濟性能、操控性能得到大幅提升；皋張公司的叢麗明創新工作室從建立交警路政聯動機制，為客戶提供快速、便捷、安全的過江環境入手，取得較好效果，前三季度業績增長11.4%；暨陽公司的王燮創新工作室致力于建立公司首個輪機實訓基地，開展各類理論及實操培訓，有效提升輪機隊伍技能水平；博聯公司的吳建中創新工作室研發吊機作業吊夾次數智能化統計裝置，對提高生產績效、調動員工積極性起到關鍵作用；江陰博丞養護院的陳麗創新工作室成立質控小組，提升服務品質，入住率大幅提升，截止10月底，新增入院72人，市場口碑和滿意度也得到提升；博泰公司的趙維江創新工作室從實施油漆定量考核入手，多部門聯動，狠抓過程監控，油漆用量減少11504公斤，節約成本17.2萬元；驥江公司的劉偉創新工作室致力于航行安全“零違章”，多措并舉，注重實效，1-10月份驥江公司事故為“0”，對外凈賠償為“0”。
    黨群處副處長單吉主持交流會并進行小結點評，對2021年度員工創新工作室的工作成果給予肯定，希望繼續發揮創新工作室優勢，提高員工自主創新能力，促進技術生產力轉化，為公司科技進步和管理進步作出貢獻。19個創新工作室成員代表、各子公司分管領導、工會主席及處室代表共44人參加交流會。