7月9日上午，申五線在驥江公司召開半年度工作會議，集團公司副總經理梅建平到會并講話。
       梅副總指出，過去的半年，受疫情防控影響，申五線受到了前所未有的沖擊，渡運業務雖復工但未達產。梅副總要求，全體員工應認清當前形勢，想方設法完成年度目標。一要重樹信心，振奮精神，咬定目標，克難致勝，在今后的工作中正視疫情，迎難而上，早日達標達產；二要多措并舉、主動出擊，努力突破經營瓶頸，將經營工作作為下半年主要工作來抓；三要以開展“夏百賽”活動為契機，切實做好防汛抗臺、防暑降溫、防疫防護“三防”工作，嚴防死守，確保不踩安全底線；四要著力做好員工隊伍建設，關心關愛員工工作和生活，積極培養后備力量，確保員工隊伍穩定。
       暨陽公司、驥江公司董事長嚴勇作了題為《明確目標 正視差距 迎難而上 奮起直追》的工作報告。報告圍繞下半年各項目標任務，動員全體員工狠抓安全，嚴格遵守操作規程，開展好階段性安全活動，在二十大即將召開之際確保安全形勢穩定；經營上瞄定達產，實施營銷區域包干制度，強化對外拓展，抓好目標客戶，及時調整渡口價格體系，保證道路通暢，提升競爭力；管理中貫徹“安全有序、高效運行”方針，強化渡管中心作用，全力推行降本節支實施辦法，加強設備設施日常保養；隊伍建設方面深入貫徹“三零五凡”工作機制，強化兩港一體化經營理念，著力培養后備力量，繼續開展積分制等有益活動，確保員工隊伍穩定。
       會議由驥江公司執行董事艾常悅主持，兩港碼頭及部分船組代表作了表態發言。集團公司安全生產總監察朱文興，各船船長、輪機長、不在班的站長及全體科室人員共58人參加會議。